In Zeiten von Arbeitskräftemangel und demografischem Wandel ist es für Unternehmen heute wichtiger als je zuvor als Arbeitgeber attraktiv zu sein und zu bleiben – speziell auch für Beschäftigte aus der Generation Z. Denn sie sind es, die in den kommenden Jahren und Jahrzehnten den Erfolg von Unternehmen maßgeblich mitprägen werden.
Doch was erwarten 18- bis 29-Jährige heute von ihrem Arbeitsplatz – und finden sie wirklich die moderne, digitale Arbeitsumgebung vor, die sie sich wünschen? Wie ist es aus ihrer Sicht um die generationenübergreifende Zusammenarbeit und Wissensaustausch bestellt? Diesen Fragen ging das Marktforschungsinstitut YouGov im Auftrag von HIRSCHTEC und Haiilo im Zuge einer Online-Befragung unter 501 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern (ohne Führungsverantwortung) im Alter von 18 bis 29 Jahren in Deutschland nach.
Die Ergebnisse der Online-Befragung der Gen Z zeigen:
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(Copyright: HIRSCHTEC)
